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公务员级别工资表新上映_公务员连续2年优秀怎么晋升(2024年12月抢先看)

内容来源：飘花网电影所属栏目：导读更新日期：2024-12-01

公务员级别工资表

公务员工资是按照一定的标准和规定来计算的，其中包括级别和档次的调整。一般来说，公务员的工资会根据工作年限、职务晋升等因素进行调整。在公务员的工资体系中，级别和档次是两个重要的概念。级别是指公务员的职位等级，档次则是指同一级别中不同的工资等级。一般来说，级别越高，档次也越高，工资也相应地越高。根据国家的规定，公务员的工资会定期进行调整。其中，级别调整的周期一般为 5 年，档次调整的周期一般为 2 年。具体的调整时间和标准会根据国家的政策和经济发展情况进行调整。例如，如果你现在是一名公务员，你的级别是科员，你的档次是一档。如果经过 5 年的工作，你的级别晋升为副主任科员，那么你的工资就会按照副主任科员的标准进行调整。如果经过 2 年的工作，你的工作表现优秀，你的档次晋升为二档，那么你的工资也会相应地提高。需要注意的是，公务员的工资调整是根据国家的政策和规定进行的，具体的调整标准和时间会根据国家的情况进行调整。因此，公务员的工资水平也会受到国家政策和经济发展情况的影响。好的，以下是为你改写的内容：其次，我们要清楚级别和档次的工资关系，大家可以看看下面这个表格：了解了这两个基本知识点，我们就可以说说 5 年调 1 级 2 年调 1 档是怎么计算的了。 5 年调 1 级 2 年调 1 档是什么意思呢？公务员连续 2 年考核结果为称职以上的，就可以晋升一个档次的工资。公务员累计 5 年考核结果都为称职以上的，就可以在领导职务、职级对应级别范围内晋升一个级别。 5 年调 1 级 2 年调 1 档具体怎么算呢？李明本科毕业，2019 年 9 月以应届毕业生的身份被正式录用为公务员，2020 年 9 月转正后定为 25 级 2 档（25—2），级别工资是 1392 元/月。如果他以后每年的年度考核都称职以上，那么级别工资就会按照下面的方式增长。 1.⠲022 年满 2 年，升为 25—3，级别工资是 1466 元； 2.⠲024 年升为 25—4，级别工资是 1540 元； 3.⠲025 年满 5 年，晋级降档为 24—3，级别工资是 1565 元（注意：晋升一级需要降 1 档）； 4.⠲026 年升为 24—4，级别工资是 1648 元； 5.⠲028 年升为 24—5，级别工资是 1731 元； 6.⠲030 年满 10 年，又晋级又升档，变为 23—5，级别工资是 1861 元（注意：先晋级后升档）。当然，以上的计算方式是假设李明 10 年职务都没有提升，如果中间职务有提升，那么计算方式就会不一样了。如果一起讲，很多人可能听不懂，也理解不了，所以今天只需要明白 5 年调 1 级 2 年调 1 档是什么意思，以及怎么计算就行了。

𐟓ˆ公务员晋级晋档薪资预览𐟓Š 𐟤”想要了解公务员晋级晋档后的薪资情况吗？这里为你提供了一份详尽的预览表！𐟑‡ 𐟓Œ专业技术岗位与管理岗位的薪资根据职位级别有所不同，从一级到十级，薪资逐步递增。例如，一级岗位的薪资标准为6670元/月，而十级岗位则为1585元/月。𐟒𜊊𐟓ˆ随着职位的提升，不仅薪资会上涨，还有岗位工资的差异。从二级到十级，岗位工资也在不断变化，让你在职业生涯中有所追求和动力。𐟒𐊊𐟒᦭䥤–，这份预览表还详细列出了各级别的薪资标准，帮助你更好地规划自己的职业道路。无论你是刚开始考虑公务员职业，还是已经在职场上打拼多年，这份表格都能为你提供参考。𐟓š 𐟔快来查看这份公务员晋级晋档薪资预览表，为你的未来职业生涯做好充分准备吧！𐟚€

研究生学历能考公务员吗？这些你需要知道！ 𐟎“ 研究生学历能否以本科专业考公务员？报考公务员时，研究生学历是否可以以本科专业报考呢？这个问题分为两种情况：在读非应届硕士研究生（研一或研二）：这种情况下，以本科学历报考是不允许的。报考指南中已有明确说明。如果你只是想参加笔试，即使进入面试也会放弃，那么可以先咨询报考单位是否允许。应届或往届硕士毕业生：如果你因为硕士专业所报岗位受限，而本科专业能报自己想考的岗位，想以本科学历报考，那么需要注意以下几点：国家公务员考试：明确规定必须以最高学历报名。部分省份也有类似规定。部分省考：如江苏省允许以本科学历报名。你可以选择用硕士学历或本科学历报名，哪个对自己更有利就选择哪个。需要注意的是，如果以本科学历报考，不能按应届生身份报考，而是以对应的学历、学位及专业按社会人员身份报考。 𐟔 降级报考上岸后如何定级？如果你因为硕士专业无法报名公考，无奈之下以本科专业报名，上岸后如何定级呢？转正定级和报考有很大的关联性。如果报考的职位在职位表中直接定为一级科员，那么即使是硕士研究生，转正后也无法定为四级主任科员。很多地方会采取人性化措施，让你享受四级主任科员的工资标准，但级别和职务还是科员。虽然当前工资标准相同，但会影响未来的晋升和待遇。 𐟒ᠦ€𛧻“ 研究生学历在报考公务员时，需要谨慎选择是否降级报考。除非专业受限无法报考，否则建议慎重选择降级报考，以免影响未来的晋升和待遇。

𐟏楛𝥮𖩇‘管局：国考还是省考？𐟓š 国家金融监督管理总局是国务院直属正部级事业单位，负责除证券业外的金融业监管，并统筹金融消费者权益保护。2023年3月7日，国务院机构改革方案中提出，将在中国银行保险监督管理委员会基础上组建国家金融监督管理总局，中国银行保险监督管理委员会不再保留。 𐟎“报考要求招录对象：银保监会的招录对象主要是应届毕业生。2023年职位表中，部分岗位会要求非应届高校毕业生须具有金融业机构相关岗位从业经历。招录专业：根据2023年银保监会的招录职位，银保监会从5个类别进行招考，分别是财经类、财会类、法律类、计算机类、综合类，综合类涵盖的专业较多。其他要求：部分岗位还有户籍或生源地限制。 𐟓Š考情分析银保监笔试合成分数：25%行测+25%申论+50%专业成绩。 𐟒𐦊娀ƒ建议福利待遇：银保监会属于垂直管理系统，不同级别待遇不同。总体来说，银保监会的薪资福利水平与银行类似，处于社会中上等。薪资组成为基本工资+绩效奖金+各项补助，薪资略高于同级公务员。基本工资包括职务工资和级别工资；补贴一般有交通补助、出勤补助、取暖补助、山区补助等，不同地区具体享受的补贴类型会有所差异；每年通过考核的员工还会得到相应的奖金。发展前景：银保监会的发展前景非常好，社会地位高，经常与银行保险业进行行业交流，发展空间巨大，工作稳定。不同岗位和科室的工作忙碌程度不同，机构监管类处室负责各大银行保险机构的检查监督管理工作，工作细心但内容明确，工作量不大；功能监管类处室包括现场检查人员、统计信息人员、案稽法规人员，工作忙碌有周期性；综合办公室类负责办公室文书、财务人事等工作，工作弹性较大。晋升空间与普通公务员相同，职务职级分开，职务晋升需要每一级党委投票决定，级别由工龄决定。综上所述，国家金管局属于国考范畴。

日本签证办理指南：快速出签，轻松搞定！想去日本旅行？签证怎么办？别担心，这里有一份超实用的签证办理指南，帮你快速搞定签证，轻松出游！ 𐟌 日本旅游签证类型：单次电子签：有效期90天，最长停留15天三年多次贴纸签：有效期3年，最长停留30天五年多次贴纸签：有效期5年，最长停留90天 ⏱ 审核时间：签证审核大约需要6-8个工作日。 𐟓‘ 基础材料准备：护照原件（如果有旧护照也要提供）身份证和户口簿复印件白底彩色2寸照片（要求较高，具体详询）申请表 𐟎력•次签证（电子签）：高校学生：特定高校在校生及毕业三年内的往届生在职人员：年收入10万元以上，工资流水体现，社保（纳税）（可带家人）教师/医生/公务员：年收入6万元以上，国企/事业单位8万元以上（可带家人）国际信用卡金卡以上级别：年收入5万元以上（可带家人）退休人员：退休金6万元以上，退休金流水月入5000元以上（可带家人） 𐟏… 三年多次签证：在职人员（有目的地限制）：年收入10万元以上，工资流水体现，纳税5000元（可带家人）在职人员（无目的地限制）：年收入20万元以上，工资流水体现，纳税1万元（可带家人）简化程序：三年内曾有两次以上持个人旅游签证访问日本的在职人士，纳税2000元 𐟏† 五年多次签证：在职人员：年收入50万元以上，工资流水提现，近一年纳税8.5万元（可带家人）准备好这些材料，你的日本签证之旅就迈出了第一步！祝你顺利出签，畅游日本！

安徽选调生真相揭秘：选而不调？最近有不少备考选调生的小伙伴问我关于“安徽普通选调生考试”的问题，主要集中在三个方面：普通选调生到底好不好？ “选而不调”是真的吗？会不会一辈子在乡镇？没有背景的话，普通选调生的上升路径和出路在哪里？会不会很废？今天我们先来聊聊第一个问题：安徽普通选调生到底好不好？结论先行：安徽普通选调生绝对值得一试！要搞清楚这个问题，我们得先了解一下安徽普通选调生和普通公务员的区别。门槛更高，竞争更小 𐟚ꊩ斥…ˆ，安徽选调生考试限制条件比较多，只招应届生、党员和学生干部。而且招录人数至少是两位数，这意味着普通选调生比普通公务员更容易上岸。看看省考岗位表，正常都是录取一个人，上百人报名，竞争激烈。特别是对于理工科的小伙伴来说，选调生不限制专业，竞争相对小一些，是进入体制内的一个不错的捷径。光环加持，前景更好 𐟌Ÿ 选调生有点光环效应，大部分单位都会高看一眼，厚爱一层。当然，这也意味着工作更多，任务更重。如果是相同级别的单位，选调生的前景绝对比普通公务员好。不管是常规选调还是定向选调，相同条件下，选调生的优势还是很明显的。服务期限制 𐟓… 安徽选调目前的服务期是2年，2年后可以辞职、可以遴选、可以调动。而安徽乡镇公务员明确规定五年内不得流动，也就是说辞职不行，遴选不行，调动也不行。所以政策层面选调生还是有优势的。顺便提一下，大家可以搜一下安徽遴选考试，对选调生有专门岗位，只有选调生可以报名，这样优势就更明显了。工资待遇 𐟒𐊥…𓤺Ž工资，同一个单位同级别岗位，选调和普通公务员的工资绝对是一样的。但工资跟工作地的经济发展水平有关，不同的市工资水平不一样，同一个市的不同县区工资水平也不一样。所以两种身份的工资水平在同一个县区没有区别，肯定是相同的。工资好点的就是合肥、芜湖这些地方，竞争也大点，大家合理评估自己的实力哦。总结 𐟓 综上所述，我认为选调生，即便是普通选调生，也优于一般乡镇公务员。这两个身份不需要混为一谈！因为篇幅原因，明天我们再来聊聊安徽普通选调生是不是选而不调？是不是一直要在乡镇？大家有问题也可以留言，明天更新一起解答！

机关事业单位职工，工资调整渠道如下： 1ⷥ…쥊ᥑ˜"5年1级、2年1档"。公务员年度考核，累计2年为称职以上的，晋升一个档次的工资；累计5年为称职以上的，晋升一个级别的工资。 2ⷤ𚋤𘚧𜖢一年一薪级"。事业编每年度考核，为合格及其以上等级的，增加一级薪级工资。 3ⷦœ𚥅𓤺‹业职工"每2年调整一次"。是指每2年每人都上调一次基本工资，额度大大超过前两种情形。这种调整具有不确定性，目前距上次调整已经3年了。

考税务局前你必须知道的那些事儿最近看到很多姐妹在国考避雷税务，但其实税务也没那么差嘛！优点和缺点都很明显，今天就来聊聊我的看法，想考税务的姐妹们可以参考一下哦～优点𐟌Ÿ 上岸机会多：税务部门招的人多，上岸的概率相对高，别轻易放弃这个机会。平台大：在税务部门工作，拿荣誉的机会多，各种比赛和奖金也不少。工资高：税务的收入相对较高，除了公检法，税务应该算是大市层面收入不错的选择，比地方公务员高1-2k一个月呢。工作稳定：朝九晚五，周末双休，工作强度也不大。缺点⚠️ 晋升通道窄：人太多，领导职务和级别有限，对晋升有期待的姐妹要慎重考虑。工作压力大：刚入职的如果分在办公室还好，但如果是大厅工作，那真是铁军！工作强度大，基本没有休息时间。特别是大申报期，累得不行，但一年也就四次，坚持一下就好。不过，大厅一般不用加班，想想还是不错的。备考经验𐟓š 行测：重点放在资料、言语、判断三个版块。每天掐表练专项题，训练答题速度。正确率和做题时间可以参考：资料：20题，25分钟，80%以上正确率判断：35题，35分钟，80%正确率言语：30题，30分钟，85%正确率资料：提高读题速度（不是读题干，而是读题目），看完一遍就确定好考什么。找内容速度，看完题目就知道去材料中找哪些数据。计算速度也很重要，需要踏踏实实做题+复盘，慢慢培养手感。判断：每天刷专项题的同时还要练5-10道图推熟悉常考规律。正确率上不去的直接去看阿甘上岸说，把课程里的答题技巧吃透，行测的分数和答题速度都会有大幅度的提升。言语：先理解文意，再抓文段感情色彩，再对比每个选项是否可以对应到材料。逻辑填空注意关联词和主题词。申论：申论其实很简单，只要会抄材料就行。根据题目找对应的要素，圈画关键词，做到按点踩分，按逻辑分条作答。当然申论想快速提分还得多做批改，这样才能知道自己写的跟标准答案差在哪。建议姐妹们多学多练，不能马虎哦！希望这些信息对你们有帮助！祝大家考试顺利！𐟒ꀀ

大学生考编上岸指南：职业篇考编，也就是大家常说的体制内工作，真的是一条充满挑战的道路。体制内的工作种类繁多，今天我们就来聊聊其中的几种主要类型。公务员：国家的脸面 𐟏›️ 公务员分为国家公务员和各省公务员，都是行政编。晋升渠道相当广阔，从科员开始，你可以参加中央和全国各地的遴选。工资的涨幅主要靠级别晋升，还有车补和职级并行待遇（虽然没有领导职务，但可以享受领导待遇）。参公编制：参照公务员法管理 𐟓œ 参公编制是指参照公务员法管理，编制多数为事业编（各地有所不同），但有公务员登记表。可以参加部分中央和地方的遴选，工资方面有车补。事业编：多种选择 𐟌𑊤𚋤𘚧𜖥碌奈†为普通事业编、学校和医院三种。普通事业编在各局、委、办等下设的中心工作，分为专业技能岗和管理岗。专业技能岗依靠评职称（初级、中级、高级）来提升工资，管理岗则依靠提拔。事业编一般没有车补，但可以参加部分地区的遴选。教师和医护人员也属于专业技能岗。工勤编：行政与事业的结合 𐟛 ️ 工勤编分为行政工勤和事业工勤。行政工勤和公务员一样有车补，而事业工勤则没有车补。国企/央企：大型企业的魅力 𐟏튦‰€有央企都属于国企范畴，但国企不一定是央企。央企的直接管辖部门为国务院，国企则是当地政府。央企规模大，实力强，上榜的500强企业基本是央企。工资高，待遇好，到达一定级别还可以调任政府部门。总结无论你选择哪种类型的工作，考编都需要你付出努力和汗水。希望这篇指南能帮你更好地了解各种编制的区别和特点，找到最适合自己的职业方向。加油！𐟒ꀀ

如何高效备考公安岗位？过来人的经验分享 𐟌… 作息规律：想要在备考过程中保持最佳状态，作息规律是关键。每天早上7点起床，晚上11点半睡觉，确保有足够的休息时间。 𐟓š 持续刷题：从备考初期到考前，每天都要坚持刷题。无论多忙，都不能间断，这样可以保持手感和做题敏捷度。 𐟔 重视错题：行测的复盘时间要占到刷题时间的三分之一，把每一道题的选项都弄懂。申论真题要找多版答案，参考共通点，不断调整自己的思路。公专更是要保证有80%的正确率。 𐟓– 深入学习：近6年的真题要学不止三遍，个别不熟的题型要一直学到透彻。注意“学透”和“刷题”的区别，“学透”是指从这道题出发，把相似解题思路的真题都一并研究学习，直至找到靠谱的做题方法。 𐟒𐠨–ꨵ„待遇：公安岗的薪资待遇普遍要比公务员高一千多到两千左右，总体每个月6K左右。岗位薪酬包括职务工资、级别工资、生活补贴、工作津贴、其他补助、年终奖金、警衔补贴和五险一金等，薪资待遇还是很不错的。 𐟓‹ 工作内容：工作内容比较繁杂，相当于领导的小助手，既要写材料，又要管着平时的报表、报账、领导签字、平时开会整理会议。忙的时候真的很忙，不忙的时候能喘口气，但相对来讲，女生干内勤要比其他岗位轻松一些，单位里一般也会比较照顾。 𐟤 人际关系：内向也能变得外向，环境改变人。一线单位大家都忙，有什么就是什么，只要自己干好自己分内的事情，不用太在意这些。清楚自己的角色定位，不要有太多不切实际的幻想，认真对待工作，用心对待生活。 𐟤” 公安岗难不难？：早几年的话，可以说不难，随便学学就能考上！但现在只能说没有一个岗位是不卷的，因为考的人变多了，分数自然就上去了，竞争也很激烈。想要上岸就一定要认真备考，没有什么捷径可以走，只能拼谁更努力了。 𐟒ᠦŠ姏�…要性：考公更看个人的自觉和努力情况。有的人报班也没咋学，有的人不报班天天学。所以个人的努力很重要。而且现在公考机构的课程大差不差，报个线上网课自己在家认真听好好刷题就够了。尤其是那种几万的协议班，真的大可不必！ 𐟓– 备考资料：教材：粉笔公考教材、警考通题库：粉笔行测5000题、申论100题、警考通题册（日常刷题）网课：常识：李梦娇言语：欣说言语、阿里木江资料：花生十三、刘文超判断：聂佳、钩不了沉数量：齐麟、刘文超申论：站长公专：唐仪公专课

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